9月10日上午，学院在学术报告厅举行第36个教师节庆祝暨表彰大会，全院教职工及学生代表参加会议。会议由党委副书记、院长苟国旗主持。

　　会上，学院党委书记黎明作了题为“南职的昨天、南职的今天、南职的明天”讲话。他先代表学院党委、行政向全院教职工致以节日的问候，向新入职的教师表示热烈的欢迎，向受到表彰的优秀教师和教育管理工作者、教学名师以及优秀青年教师表示热烈的祝贺，向在校工作满30年工龄的教职工们表示衷心的感谢，向荣休教师和离退休教师们致以崇高的敬意。

　　黎明指出，南职的昨天很辉煌，学校源头之一的南充教育学院，肇始于1904年，由民主革命家、新中国第一任副主席张澜先生创办的顺庆府官立中学堂。学校源头之一的南充农业学校，是1913年张澜先生创办的南充县立中学、南充县立职业学校。学院源头之一的四川水利经济管理学校，始建于1964年的南充专区职业学校。学院源头之一的南充工业学校，始建于1977年的南充农业机械化学校。百年来，几经更名、本色不改，始终坚持姓“职”名“业”，始终根植南充这片沃土，积极投身社会主义建设，为南充、为四川甚至为全国培育输送了数以万计的栋梁之材，他们在各行各业发光发热。

　　黎明指出，2020年是极不平凡的一年，我们面临百年未有之大变局。从国家层面来说，外部环境更加严峻复杂，内部矛盾风险更加频发。从学校层面来说，一方面，国家不断释放政策红利，抓不抓得住，新时代新形势，改革开放和社会主义现代化建设对教育提出了新的要求，国家职教改革等政策红利密集出台，对我们提出了更高的要求。学院发展如何同党和国家事业发展要求相适应、同人民群众期待相契合、同国力和国际地位相匹配，需要我们认真思考。二方面，南充不断加快发展，跟不跟得上。155战略是大局，临江新区是大势。新区发展，产业是前提，实力是关键、人才是支撑，作为市属高职院校，培养高素质技能型人才是我们的根本任务，服务地方经济社会发展是学院的必经之路，学院要主动出击、全局谋划、积极作为，不等、不靠、不拖，专业设置要对接新区的产业发展，人才培养要对接新区的产业需要。三方面，兄弟院校竞相发展，跑不跑得赢。兄弟院校在不断加强内涵建设的同时，已经将目光瞄准更高的方向发力，客观上给我们造成巨大的压力，学院只有敢为人先、敢走新路，以日新精神、精进态度，才能跑赢这场马拉松。

　　黎明强调，一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。当前的南职，船到中流浪更急、人到半山路更陡，不进是退，慢进也是退。学院党委、行政立足学院服务大局的使命需要、职业教育发展规律的需要、自身发展客观需要，制定“三步走”发展战略规划。“三步走”的实施关键在老师、在队伍。对此，他对教师提出几点要求，一是要思考职业和事业的关系，二是我们要思考老师和名师的区别，三是我们要思考经师和人师的内涵。

　　黎明指出，南职的发展，队伍建设是关键，一是要为老师们创造良好的教学工作环境，要不断优化硬件条件，解决老师们后顾之忧。二是要为老师们创造良好的成长空间，要破除体制机制壁垒，推进人才有序合理流动，完善职称评审制度。三是要持续要加强和推进干部队伍建设，在配强班子、优化结构上下功夫。

　　大会上，我系唐天国教授等5位教师受到学院表彰。

　　唐天国   “利奥”教学名师

　　刘远仲   张帆     “镇泰”优秀青年教师

　　杨娟   “师德标兵”

　　杨华 刘园    优秀教师